Det gode arbeidsmiljø – Frokostseminar 22.mai  

Kompetanse – organisering – endring
Hvordan tar vi vare på arbeidsmiljøet i et mer effektivt, fleksibelt og digitalt arbeidsliv? Et godt arbeidsmiljø kjennetegnes av god ledelse, medvirkning fra ansatte og tydelige organisatoriske rammer. Kompetanse, mestring og anerkjennelse gir både trygghet og trivsel.

Vernetjenesten ved UiB ønsker å skape en arena ved UiB der vi kan ta opp betydningen av arbeidsmiljø. Vi vil invitere til frokostseminarer for å snakke om arbeidsliv og arbeidsmiljø under endring og omstilling. Målgruppen er alle ansatte og ledere. Samlingene vil bli holdt ulike steder på campus.

Det fjerde frokostseminaret arrangeres onsdag 22.mai kl. 0830-1000 i Auditoriet i Ulrike Phils hus.

Dørene åpner kl. 0800 med enkel servering fra kl. 0815.

Møteledere: Ann-Elise Olderbakk Jordal, hovedverneombud Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet og Michael P. Riisøen, vara universitetshovedverneombud.

Program
0830 Velkommen v/ June-Vibecke K Indrevik, universitetets hovedverneombud

0835 Medarbeideren som organisasjonens viktigste ressurs v/June-Vibecke K Indrevik, universitetets hovedverneombud
0845 Medarbeideren ala 2030 v/Synnøve Myhre, fakultetsdirektør ved Fakultet for kunst, musikk og design

0900 Medarbeideren ala 2030 v/ Alette Gilhus Mykkeltvedt, fakultetsdirektør ved Det samfunnsvitenskapelige fakultet

0915 Vi som trakker i bedene til hverandre – erfaringer fra UiB læringslab v/Kari Bjørgo Johnsen,  UiB læringslab
0930 Dialog og diskusjon, innspill til senere frokostseminar

Påmelding innen mandag 20.mai på denne lenken her:

https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=6547461